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* [https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1442498914.A.9B1.html Re: (請益) offer選擇 - 看板 Soft_Job - 批踢踢實業坊] {{access | date=2015-09-19}} | * [https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1442498914.A.9B1.html Re: (請益) offer選擇 - 看板 Soft_Job - 批踢踢實業坊] {{access | date=2015-09-19}} | ||
* [http://www.hbrtaiwan.com//managementtip_content_20150327.html 讓履歷表開頭就吸睛 - 管理錦囊 - 哈佛商業評論‧與世界一流管理接軌] 引用文章:「履歷表最前面的四、五十字最重要,你通常也只有這麼一點篇幅來吸引徵才主管的注意。 ... ...」 {{access | date=2015-12-31}} | * [http://www.hbrtaiwan.com//managementtip_content_20150327.html 讓履歷表開頭就吸睛 - 管理錦囊 - 哈佛商業評論‧與世界一流管理接軌] 引用文章:「履歷表最前面的四、五十字最重要,你通常也只有這麼一點篇幅來吸引徵才主管的注意。 ... ...」 {{access | date=2015-12-31}} | ||
* [https://www.facebook.com/somekidding/posts/1043226145742393 聶永真 Aaron Nieh - 這次工作室招募夥伴在短短的三天收到了近兩百封信,謝謝大家的踴躍,讓我們看到這麼多厲害的能量。瀏覽這麼...] {{FB}} 設計類型工作的履歷表建議。摘錄部分內文: 「很多人在履歷裡用Bar或Pie chart去圖示自己在軟體能力上的戰力,eg. 用比例圖表表示photoshop的能力是78%、word能力是85%等⋯⋯,這些數值比例都沒有科學化地交代其計算公式為何、比例根據的機制是什麼,以及信度如何評判等,所以就邏輯上來說,這些圖表都是無信度的示範。 ... ...」 {{access | date=2016-02-28}} | |||
* [https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1454412069.A.F8F.html (心得) 新手求職攻略--定義目標 - 看板 Salary - 批踢踢實業坊] | * [https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1454412069.A.F8F.html (心得) 新手求職攻略--定義目標 - 看板 Salary - 批踢踢實業坊] | ||
* [https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1454577329.A.9DA.html (心得) 心手求職功略--履歷撰寫 - 看板 Salary - 批踢踢實業坊] | * [https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1454577329.A.9DA.html (心得) 心手求職功略--履歷撰寫 - 看板 Salary - 批踢踢實業坊] | ||